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新駅で広がる国際色――箕面萱野と外国人住民の物語
新駅開業がもたらした地域の新しい息吹 2024年3月、北大阪急行の延伸によって箕面市に新たな玄関口「箕面萱野駅」が誕生しました。これまで箕面市から梅田や新大阪方面へ向かう場合、途中で乗り換えが必要で、時間や利便性の面で不便を感じる人も少なくあ... -
育成就労制度で再び不正を生まないため――行政書士が感じること
新制度移行の背景と狙い（行政書士として見える現場） 行政書士として、日々、外国人雇用と在留資格に関する相談を受けています。少子高齢化と人手不足が重くのしかかる中、製造業・介護・農業・建設などでは外国人材が欠かせない存在になりました。他方で... -
大阪府で広がる外国人労働力の実態と共生の課題
外国人が支える大阪の労働力のリアルな姿 大阪府内における外国人の存在感は、近年急速に高まっています。2025年1月時点の統計によれば、大阪府内の外国人住民数は約33万人に達し、前年から約3万人増加しました。この伸びは全国的にも上位で、特に大阪市や... -
フィリピンで始まる無償教育拠点――日本語と介護技能で日本就労を後押し
フィリピンで広がる無償教育の新たな試み――日本語と介護技能で未来を切り開く フィリピンで、日本語や介護技能などを無償で学べる新しい教育拠点が開校しました。現地政府と民間企業が連携し、日本での就労を目指す若者を対象に設立されたこの施設は、授業... -
日本の移民受け入れの現状｜制度・課題・行政書士が考える共生の道
日本の移民受け入れの歴史と現状の背景 日本の移民受け入れは、戦後長く制限的な政策が続いてきました。高度経済成長期には国内の人手不足を補うために外国人労働者の受け入れが一部進みましたが、明確な移民政策の枠組みがあったわけではなく、位置づけは... -
なぜ人種の違いは“壁”になるのか――分断を乗り越えるためにできること
差別は誰の心も蝕んでいく 差別がいけないことだというのは、誰もが頭ではわかっていることです。けれど、実際の暮らしの中では、「意識していないつもりの差別」や「構造的に存在する差別」が、日々のように外国人住民の生活を脅かしています。たとえばア... -
「この町で暮らしたい」と思わせる力――箕面が示す定着支援の本気
箕面市における外国人定着支援の実情と背景 日本における外国人労働者の数は年々増加を続けており、全国で200万人を超える時代となりました。特定技能や技能実習といった制度を通じて、介護・建設・製造・外食など幅広い業種で外国人が活躍しています。日... -
技人国ビザと教育ビザの違いとは？英語講師の在留資格を正しく選ぶ
英語を教える外国人は全員「教育ビザ」なのか？ 「英語を教える外国人＝教育ビザ」と思っている人は多いかもしれません。しかし実際には、英語教育に従事する外国人が取得すべき在留資格は、勤務先の種類や職務内容によって異なります。教育ビザが適用され... -
外国人講師を雇用するには？ビザ取得の条件と採用時の注意点を徹底解説
個人事業主でも外国人を雇える？――審査は法人より厳しい視点で見られる 英会話教室などの事業を個人で営む人が、外国人講師を雇いたいと考えるケースは少なくありません。実際に、個人事業主であっても就労ビザを使って外国人を合法的に雇用することは可能... -
COEが不許可になる理由とは？原因と再申請のポイントを徹底解説
日本への入国を阻む「COE不許可」という現実 外国人が日本で暮らし始めるためには、まず「在留資格」を得る必要があります。これはいわゆるビザに該当するもので、就労や留学、結婚、家族との同居など、目的に応じた種類があります。そして、それを取得す...
