2025年– date –

当事務所でもよく耳にするのが「久しぶりに母国へ帰ります」という嬉しい報告です。 久しぶりの家族との再会、楽しみですよね。 でも、行政書士として、これだけは言わせてください。 「行ってらっしゃい」の前に、「ちゃんと日本に戻って来れますか？」 ...

在留資格の審査は厳しくなったのか。手数料の改定や経営・管理の要件変更、技人国の日本語能力の確認、帰化の審査の運用など、すでに始まっている変更と、更新・永住・帰化で今見られているところ、申請前に確かめたいことを整理します。

退職、転職、離婚など、生活の前提が変わったときには、原則として14日以内に入管へ届け出ることが法律で義務づけられています。ところが、この義務を知らないまま生活していて、更新のときに初めて指摘される方が少なくありません。 この記事では、14日ル...

国際結婚を考えるカップルにとって、最初の関門が婚姻届です。日本人どうしの婚姻届と比べて必要な書類が多く、市区町村役場だけでなく相手の国の大使館・領事館も関わるため、全体像がつかみにくい手続きです。外国側の書類が一つ足りないだけでも受理さ...

日本で長く暮らす外国人の方にとって、大きな目標となるのが「永住者」の在留資格です。永住許可を受ければ在留期間の更新が不要になり、仕事や活動の制限もなくなります。 その分、審査は他の在留資格より慎重に行われ、長く住んでいるだけでは認められま...

技人国で採用した外国人社員に製造ラインや接客などの現場の仕事をさせてもよいのか。認められる仕事と認められない仕事、研修として認められる条件、更新不許可や不法就労助長のリスク、すでに現場の仕事が中心になっているときの対応を整理します。

特定活動46号で外国人を採用できるのか。対象になる学歴と日本語の要件、技人国との違い、認められる仕事と認められない仕事、採用後の転職や更新で気をつけたいことを、会社の目線で行政書士が整理します。

技能実習制度に代わる新しい制度として、2027年（令和9年）4月1日から「育成就労制度」が始まります。技能実習生を受け入れている会社や、これから外国人の採用を考えている会社からは、「何が変わるのか」「特定技能とどうつながるのか」というご相談が増...

配偶者ビザ（日本人の配偶者等）の更新では、結婚しているという事実だけでなく、実際に夫婦として安定した生活を送っているかが確認されます。前回は問題なく許可されたのに、今回は追加の資料を求められた、不許可になった、というご相談もあります。 こ...

外国人の方が日本に帰化するとき、多くの方が最初に悩むのが「苗字（氏）はどうなるのか」という点です。帰化すると日本の戸籍に新しく氏名が記載されるため、日本式の苗字を必ず決める必要があります。本記事では、苗字の決め方の基本ルールから、家族や...